Hoy coincidimos en un interesantísimo encuentro donde pudimos conocer a Tania Bedrax-Weiss directora Senior de Investigación en Google, en el área de la Inteligencia Artificial, quien se encuentra en Chile para su participación en el Congreso Futuro.
Tania es chilena y desarrolla su carrera como ingeniera en California, y nos habló de su larga experiencia en salas de trabajo llenas de hombres ya que también trabajó en la NASA (donde formó parte del equipo que desarrolló el software utilizado para programar observaciones diarias para Spirit y Opportunity, parte de los Mars Exploration Rovers Mision), lugares donde la presencia de mujeres sido menor, donde sintió que mientras ellos se gritaban, ella logró posicionarse como una voz concreta, como la voz de la razón, mencionando la honestidad como actitud clave para comunicarse con sus pares, así como la creatividad tanto en el trabajo como en las relaciones humanas.
Cuando una estudiante de tercero medio, interesada en estudiar una carrera STEM y preocupada por un futuro en clases rodeada de puros hombres, le pidió consejo. Tania le dijo:
“Vas a encontrar gente que te va a mirar como persona rara
y vas a encontrar gente que te va a mirar con curiosidad
y vas a encontrar gente que te va a ignorar
y vas a encontrar gente que te va a mirar como que tú no correspondes, que no deberías estar ahí.
Tu tienes que cerrar los ojos a la mayoría de esa gente y abrir los ojos y juntarte con la gente que te va a ayudar (…) juntarse con la gente positiva y cerrar los ojos a la gente negativa.”
Ese consejo aplica para cualquier área de la vida, para cualquier espacio en el que te digan que nadie te diga que no puedes hacer algo que tú crees que puedes hacer.
También nos hizo mucho sentido que recalcara la importancia de las mujeres adultas como referentes para las niñas, ella como una directora senior, está convencida de que crear comunidades genera confianza y oportunidades; que la falta de diversidad afecta la innovación, que se necesitan mujeres en todos los espacios, porque hay problemas exclusivos nuestros, que un directorio de puros hombres jamás podrá resolver.
Nos habló del entusiasmo que siente frente a la inminente presencia y desarrollo de la inteligencia artificial en nuestras vidas y nos dejó inspiradas con su hambre de “aprender y hacer” durante los más de 15 años que llleva en Google trabajando en ese apasionante tema, liderando a un equipo de más de 120 investigadores relacionados con aprendizaje automático (Machine Learning), Procesamiento del Lenguaje Natural (NLU, en inglés), Visión y Sistemas de interacción.
Es realmente inspirador ver a mujeres en todo tipo de disciplinas, conocer nuevos tipos de liderazgos y referentes en los que cada una en sus distinta tarea del ámbito profesional, social y espiritual también, se puede convertir y marcar la diferencia para las que vengan después.
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Paty Leiva
Directora
